Eşit saygı
Irk, cinsiyet, dil, din veya inanç gibi nedenlerle ayrımcılık yapılmaksızın eşit muameleye bağlıyız. Herkesin çalışma ilişkilerinde insan onuruna yakışır şekilde davranış görmesi gerekir.
İNSANLAR
İyi gıda
insanla başlar.
Her reçetenin, üretim partisinin ve sevkiyatın arkasında, yaptığı işin önemini bilen insanlar vardır. FlavourTech’in saygı, öğrenme ve sorumluluğun çalışma biçimimize yön verdiği bir yer olmasını istiyoruz.
GÜNLÜK ÇALIŞMADA SAYGI
Birbirimize davranışımızda ortak bir standart.
Çevre ve etik politikamız insan onurunu, eşit muameleyi ve çalışanların gelişimini yaklaşımımızın merkezine koyar.
Haklarımızı anlamak
Politikamız, çalışanların iş mevzuatı ve sözleşmeleri kapsamındaki haklarını anlamalarına yardımcı olmayı ve bu haklara uygulamada saygı göstermeyi taahhüt eder.
Gelişime alan açmak
Eğitim ve gelişim, ekip arkadaşlarımızın görevlerinde güven kazanmasını destekler. Ekipman, ürünler veya sorumluluklar değiştikçe çalışanlar öğrenme ihtiyaçlarını yöneticileriyle ve kalite ekibiyle paylaşabilir.
EĞİTİMLE GELEN GÜVEN
Görevi bilmek.
Sorumluluğu anlamak.
Eğitim programımız gıda güvenliğini, iş güvenliğini ve uygulamalı mesleki becerileri bir araya getirir. Yeni ekip arkadaşlarımıza işe uyum eğitimi verilir; sonraki eğitimler görevlerine ve operasyonel ihtiyaçlara göre planlanır.
- İyi bir başlangıçHijyen, fabrika kuralları, koruyucu ekipman ve acil durum bilinci, işe uyum eğitiminin bir parçasıdır.
- Göreve uygun öğrenmeEğitim konuları, yapılan işe göre alerjenleri, izlenebilirliği, ekipman kullanımını, temizliği ve atık yönetimini kapsar.
- Öğrenileni uygulamakKatılım kaydedilir; kavrayış görüşme, değerlendirme veya iş başında gözlem yoluyla kontrol edilir.
TAAHHÜTLERİMİZ
Sorumlu iş yapma anlayışı.
Güvenli tedarik zincirleri.
İnsanlara davranışımız ve tedarik zincirimizi koruma biçimimiz, sunduğumuz ortaklığın bir parçasıdır. Taahhütlerimiz Sedex ve SMETA’nın sorumlu iş yapma yaklaşımından ve GSV’nin tedarik zinciri güvenliği ilkelerinden beslenir.
İnsan ve sorumlu iş yapma anlayışı
Adil muameleye, güvenli çalışma koşullarına, çalışma ve tedarik yöntemlerimizin sürekli iyileştirilmesine bağlıyız. Sedex ve SMETA yaklaşımı, insanlar ve iş ortaklarımız için önemli alanlara odaklanmamıza yardımcı olur.
- Çalışan haklarına ve eşit muameleye saygı
- İş yerinde sağlık, güvenlik ve esenlik
- Çevresel sorumluluk
- Etik iş ve şeffaf işbirliği
Tedarik zincirini korumak
Tedarik zinciri güvenliğine olan taahhüdümüz, depolama ve sevkiyat sırasında insanları, ürünleri ve bilgileri korumaktır. Küresel Güvenlik Doğrulama (GSV), riskleri gözden geçirmek ve tedarik zinciri ortaklarımızla nasıl çalıştığımızı güçlendirmek için bir çerçeve sunar.
- Tesislere ve mallara kontrollü erişim
- Güvenli depolama, yükleme ve taşımacılık
- Gönderim bilgilerinin dikkatli bir şekilde ele alınması
- Güvenlik bilinci ve sürekli iyileştirme
BİZİMLE ÇALIŞMAK
Açık konuşmalar. Net beklentiler.
İyi ortaklıklar, insanların soru sorma, gereksinimleri anlama ve kendi iş parçaları üzerinde sorumluluk alma yeteneğine bağlıdır. Bu yaklaşımı meslektaşlarımızla, müşterilerimizle ve tedarikçilerimizle olan ilişkilerimize taşıyoruz.
Eğer işletmenizin bir tedarikçi davranış kuralları veya sosyal uyum anketi varsa, bunu projenizin başında bizimle paylaşın, böylece ilgili ekiple tartışabiliriz.
Kaliteye yaklaşımımızı görünSORULARINIZ
Başlangıçtan itibaren daha net bir görüşme.
Sorumlu kaynak bulma incelememize yardımcı olabilir misiniz?
Evet. Hangi ürünler ve üretim tesisi üzerinde düşündüğünüzü belirtin ve tedarikçi gereksinimlerinizi paylaşın. İlgili değerlendirme bilgilerini ekibinizle koordine edebiliriz.
Bir fabrika ziyareti ayarlayabilir miyiz?
Ziyaretler randevu ile yapılmaktadır. Hedeflerinizi bizimle paylaşın, böylece uygun site ve düzenlemeleri tartışabiliriz. Ziyaretçilere geçerli hijyen ve güvenlik gereksinimleri hakkında bilgi verilir.
FlavourTech'te çalışmak için nasıl bilgi alabilirim?
Kısa bir tanıtım ve ilginizi çeken rol veya staj türü ile bizimle iletişime geçin. Ekibimiz, talebinizi uygun meslektaşa yönlendirebilir.
BERABER ÇALIŞALIM
Birbirimizi tanıyalım.
İster bir üretim ortağını gözden geçiriyor olun, ister ekibimize katılmakla ilgilenin, bizimle bir konuşmaya başlayın.